Representantes do Sindicato Nacional dos Oficiais da Marinha Mercante – SINDMAR, de outras entidades marítimas, da Petrobras e da Transpetro se reuniram, nesta sexta-feira, 11 de dezembro, para dar início à negociação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2015-2016.
O SINDMAR vinha cobrando a definição de uma data para o início das negociações, desde que a entidade encaminhou a pauta de reivindicações às empresas em 1º de setembro passado, com dois meses de antecedência da data-base da categoria, que é em 1º de novembro. Os representantes das empresas justificaram a demora em agendar esta primeira reunião devido a dificuldades operacionais.
Durante a reunião, realizada na sede da Transpetro, no Centro do Rio de Janeiro, com a participação do Presidente do SINDMAR, Severino Almeida Filho, foram colocadas em discussão reivindicações consideradas prioritárias, como a implantação do regime de trabalho 1×1, a contratação de tripulação 100% brasileira e maiores condições de segurança.
O Presidente do SINDMAR destacou a importância das reivindicações apresentadas, ressaltando que o momento atual pede especial atenção à existência dos marítimos no Sistema Petrobras e, também, à relação entre as empresas e os sindicatos. “Se queremos navios mais seguros e tripulações mais motivadas, é preciso que estejamos sempre na vanguarda”, afirmou Severino Almeida Filho. Ele frisou, ainda, que “as falhas jogam contra a Transpetro, pois geram animosidade e desestimulam as equipes em relação aos objetivos da empresa”, ao contestar a afirmação de que o Sindicato estaria sendo alarmista sobre problemas apontados nas operações de alguns dos navios mais antigos da frota. “Não se trata de alarmismo. É a constatação da gravidade de um fato”, declarou o Presidente do SINDMAR.
O Segundo Presidente do SINDMAR, José Válido, também presente à primeira reunião de negociação do ACT 2015-2016, comentou que, nas visitas que ele e diretores da entidade têm feito às embarcações da Transpetro, se por um lado ficam admirados com os novos navios, por outro lado, nos navios mais antigos, têm encontrado problemas e ouvido relatos sobre incidentes que causam apreensão.
Afirmando que o momento exige sacrifícios e que a Transpetro enfrentará grandes desafios nos próximos cinco anos, a Gerente Executiva de Recursos Humanos da Transpetro, Solange Musa, afirmou que a relação da empresa com os sindicatos é pautada pelo respeito. Depois de discutirem os itens da pauta de reivindicações e esclarecerem dúvidas, os representantes da Petrobras e da Transpetro se comprometeram a apresentar uma proposta para ser analisada ainda nesta semana que inicia, em data a ser fechada.
Representando o SINDMAR, também participaram da reunião o seu Diretor-Procurador Marco Aurélio Lucas, o Diretor de Relações Internacionais, o Capitão de Longo Curso Carlos Augusto Müller, o Diretor de Educação e Formação Profissional, José Serra, e o Assessor para Acordos Coletivos de Trabalho, Edemir Ramos.